Deel
13 de abril de 2026
Lidera proyectos estrat茅gicos en una plataforma global de n贸mina y RRHH. Requiere 5+ a帽os de experiencia en gesti贸n de proyectos y visi贸n ejecutiva.
Esta es una posici贸n de alto impacto en una de las startups m谩s valuadas de la historia. Si tienes 5+ a帽os gestionando proyectos y buscas crecer en una empresa en hipercrecimiento ($1B en ARR), Deel es ideal. El rol es 100% remoto para Latinoam茅rica y ofrece exposici贸n a desaf铆os globales complejos. No hay restricciones salariales publicadas, pero espera competitividad seg煤n est谩ndares internacionales.
Deel busca un Gerente de Proyectos con experiencia s贸lida para liderar la planificaci贸n, ejecuci贸n y entrega de proyectos clave en toda la organizaci贸n. En este rol, trabajar谩s directamente con equipos multidisciplinarios para asegurar que cada proyecto se complete a tiempo, dentro del presupuesto y alineado con los objetivos estrat茅gicos de Deel. Es una posici贸n ideal para alguien que disfruta de ambientes din谩micos, globales y con m煤ltiples prioridades simult谩neas.
Buscamos un profesional con liderazgo demostrado, excelentes habilidades organizativas y capacidad para manejar proyectos complejos en contextos internacionales. Necesitas ser alguien que pueda comunicar claramente el estado de los proyectos a ejecutivos y stakeholders, resolver obst谩culos r谩pidamente y mantener a los equipos motivados y alineados. Tu experiencia en SaaS, transformaci贸n digital o empresas en crecimiento acelerado ser谩 un gran diferencial.
Deel es la plataforma todo-en-uno de n贸mina y RRHH para equipos globales. En 2024, Deel proces贸 $11.2 mil millones en pagos a trabajadores en casi 100 monedas y brind贸 beneficios de salud a colaboradores en 109 pa铆ses. La empresa ha sido reconocida como CNBC Disruptor 50, est谩 en Forbes Cloud 100, gan贸 Deloitte Fast 500 y aparece regularmente en los rankings de mejores empresas de Y Combinator. Con una calificaci贸n promedio de 4.83 estrellas en G2, Trustpilot, Captera y app stores, Deel demuestra compromiso genuino con la experiencia del usuario y la calidad del servicio.
El proceso de selecci贸n se basa principalmente en entrevistas y evaluaciones espec铆ficas del rol. En algunos casos, Deel tambi茅n puede revisar informaci贸n de antecedentes relevante de forma informal, respetando privacidad y equidad. El proceso utiliza herramientas automatizadas de evaluaci贸n de candidatos (AEDT) y sistemas de IA para evaluar experiencia, habilidades t茅cnicas y calificaciones. Como empresa totalmente remota, Deel tambi茅n usa tecnolog铆a de detecci贸n de fraude impulsada por IA para verificar la autenticidad de identidades durante evaluaciones y entrevistas. Todo se realiza conforme a las leyes de protecci贸n de datos, gobernanza de IA y leyes laborales aplicables. La empresa mantiene supervisi贸n humana en todas las decisiones finales de contrataci贸n. Tus datos personales no se utilizan para entrenar modelos de IA. Para m谩s informaci贸n sobre el procesamiento de tus datos personales, consulta la Pol铆tica de Privacidad de Deel.
No especificado por la empresa.
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Aplicar ahoraFuente: Jobicy
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