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16 de octubre de 2026

Líder Técnico Java

Conduce equipos de backend en proyectos de microservicios para un cliente líder en el sector textil, con enfoque en calidad, innovación y crecimiento profesional.

100% Remoto 🌎Desarrollo de softwareTiempo completoNo Divulgado

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Te apasiona liderar equipos de desarrollo
  • Disfrutas de la arquitectura limpia y la innovación
  • Buscas un rol donde puedas impactar directamente en proyectos de alto valor
  • Quieres crecer profesionalmente con formación continua
Ten en cuenta:Inglés avanzado

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

knowmad mood, líder en transformación digital, busca un Líder Técnico Java para impulsar la innovación en el sector textil. Si te gusta combinar arquitectura, desarrollo y liderazgo, esta es tu oportunidad.

Perfil buscado

Buscamos un profesional con amplia experiencia en Java, Spring y Spring Boot, que haya liderado equipos de desarrollo y esté familiarizado con microservicios y arquitectura hexagonal. Debes ser un apasionado de las buenas prácticas, el código limpio y la entrega continua.

Requisitos clave

  • Experiencia probada en Java (últimas versiones), Spring y Spring Boot.
  • Experiencia como Technical Lead, con rol hands‑on en desarrollo y revisiones de código.
  • Conocimientos sólidos en microservicios, arquitectura hexagonal y patrones de diseño.
  • Familiaridad con CI/CD, Docker, Kubernetes, AKS y Azure Arc.
  • Conocimientos opcionales en Azure Cosmos DB, DB2 y Redis.
  • Experiencia con pruebas unitarias (JUnit, Mockito, TestContainers) y monitoreo (Kibana, Grafana).
  • Buenas prácticas: SOLID, Clean Code.
  • Inglés avanzado.

Beneficios de la posición

  • Contrato indefinido 100% remoto.
  • 26 días de descanso: 22 vacaciones + 2 libres + festivos de fin de año.
  • Horario flexible (8:30‑18:00 L‑J, 8‑15 V, intensivo de verano).
  • Plan de desarrollo profesional: certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups.
  • Beneficios flexibles: seguro médico, transporte, tickets de guardería y restaurante.
  • Cultura de feedback, reconocimiento y actividades de teambuilding.
  • Surprises y reconocimientos por aniversarios, cumpleaños y nacimientos.

¿Por qué considerar esta empresa?

knowmad mood, con más de 3,000 profesionales y una facturación de 137.96 millones de euros, es una compañía consolidada en transformación digital. Su enfoque en innovación y desarrollo sostenible ofrece un entorno donde crecer y dejar huella.

Cómo aplicar

Aplica directamente a través del enlace de la vacante en Himalayas.

Rango salarial

No especificado por la empresa.

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Fuente: HimalayasVacante originalmente publicada en Himalayas. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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