Voyager Technologies
19 de octubre de 2026
Gerente Senior de Producto AI
Lidera la visión y roadmap de una plataforma AI nativa, definiendo soluciones de agentes autónomos y trabajando con clientes de alto nivel técnico.
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Esta vacante es para ti si…
- Te apasionan los desafíos de IA y quieres liderar productos de alto impacto
- Disfrutas trabajando con clientes técnicos y traduciendo sus necesidades en roadmap
- Buscas autonomía y un impacto real en la tecnología de defensa
- Te gusta colaborar con equipos de ingeniería para entregar soluciones innovadoras
Descripción del Puesto
Sobre esta oportunidad
En Voyager Technologies, una compañía líder en defensa y tecnología espacial, buscamos un Gerente Senior de Producto AI que impulse la visión y ejecución de una plataforma nativa de IA. Si te gusta transformar ideas complejas en soluciones que cambian el juego, esta es tu oportunidad.
Perfil buscado
Buscamos a alguien con experiencia probada en gestión de productos de alta tecnología, que domine la traducción de requerimientos de clientes exigentes en roadmaps claros y que disfrute colaborando estrechamente con ingenieros y líderes técnicos.
Requisitos clave
- Definir y liderar la visión, estrategia y roadmap de una plataforma AI nativa.
- Conducir descubrimientos con clientes de alto valor y convertir sus flujos de trabajo en prioridades de producto.
- Trabajar con equipos de ingeniería para establecer alcance, arquitectura y prioridades de ejecución.
- Desarrollar requisitos claros, jornadas de usuario y criterios de aceptación que faciliten la entrega eficiente.
- Diseñar la arquitectura de extensibilidad y experiencia de desarrollador (APIs, SDKs, integraciones).
- Establecer métricas de éxito y estrategias de evaluación para calidad, fiabilidad y rendimiento de los agentes AI.
- Definir controles de intervención humana, gobernanza y seguridad para sistemas autónomos en entornos críticos.
- Mantener conocimiento profundo de la tecnología de agentes AI y su evolución.
Beneficios de la posición
- Suscripción flexible a gimnasios con más de 12,700 opciones en EE. UU.
- Plan de retiro 401(k) con aporte de la empresa hasta 4 %.
- Programas de bienestar que apoyan la salud física y mental.
- Beneficios voluntarios adicionales y recursos de apoyo para empleados.
- Oportunidad de trabajar con un equipo altamente talentoso en un entorno innovador y orientado a la misión.
¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.
Fuente: GreenhouseVacante originalmente publicada en Greenhouse. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.
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